轉(zhuǎn)發(fā)《 第三屆“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”報(bào)送邀請(qǐng)》
發(fā)文時(shí)間:2010-05-13

轉(zhuǎn)發(fā)《 第三屆“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”報(bào)獎(jiǎng)邀請(qǐng)》

   接麥肯錫咨詢有限公司邀請(qǐng),向我院師生征集“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”參評(píng)成果。詳情請(qǐng)見(jiàn)后附材料。

“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”簡(jiǎn)介

“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”是由麥肯錫全球研究院在2008年發(fā)起設(shè)立的,旨在獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)問(wèn)題有深入見(jiàn)地,尤其是對(duì)企業(yè)發(fā)展和政府公共政策有較大啟發(fā)的優(yōu)秀論文。參選論文必須是中國(guó)學(xué)者最近兩年內(nèi),在國(guó)內(nèi)重點(diǎn)核心期刊或國(guó)外期刊上已經(jīng)公開(kāi)發(fā)表(或已錄用)的論文,并由麥肯錫中國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家理事會(huì)(MCCBE)成員或國(guó)內(nèi)一流高校財(cái)經(jīng)學(xué)院推薦,論文全部署名作者的年齡均不得超過(guò)40歲。

論文的最終評(píng)審將由麥肯錫中國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家理事會(huì)負(fù)責(zé),理事會(huì)將本著公正的原則,對(duì)參選論文進(jìn)行匿名評(píng)審。該理事會(huì)成員由國(guó)內(nèi)一流大學(xué)的教授、企業(yè)的首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家、政府高級(jí)官員以及麥肯錫全球合伙人共同組成,目前已擁有成員30余人。

最終獲獎(jiǎng)?wù)撐膶耐ㄟ^(guò)初選的30篇論文中選拔而出。得獎(jiǎng)?wù)邔@得一定數(shù)額的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),其中一半將捐給獲獎(jiǎng)?wù)咚付ǖ拇壬茩C(jī)構(gòu)或其所在的研究機(jī)構(gòu)。同時(shí),論文的作者還將成為麥肯錫中國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家理事會(huì)的正式成員,定期參加麥肯錫全球研究院組織的活動(dòng)。

“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”得到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注,每年的參選論文達(dá)50余篇。首屆獎(jiǎng)項(xiàng)授予清華大學(xué)的兩位學(xué)者,得獎(jiǎng)?wù)撐臉?biāo)題為《玻璃天花板還是黏腳的地板?——調(diào)查中國(guó)城市男女性別收入差距(19872004年)》;隨后北京光華管理學(xué)院的學(xué)者憑借論文《外商直接投資對(duì)內(nèi)資企業(yè)效率的影響和渠道》獲得第二屆“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”。在一年一度的頒獎(jiǎng)儀式上,我們邀請(qǐng)國(guó)外知名經(jīng)濟(jì)學(xué)家,包括前美國(guó)總統(tǒng)克林頓的經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)、美國(guó)加州大學(xué)伯克利分校教授勞拉·泰森與布魯克林學(xué)院的首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家馬丁·貝利均出席宴會(huì)并為獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)。此外,多家國(guó)內(nèi)外企業(yè)高層、國(guó)內(nèi)知名經(jīng)濟(jì)學(xué)家和媒體均被邀請(qǐng)參加頒獎(jiǎng)儀式。

屆“麥肯錫中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)”的評(píng)選細(xì)則

一、參選論文標(biāo)準(zhǔn)

·    論文已經(jīng)在最近兩年內(nèi)(2008年以后)的國(guó)內(nèi)重點(diǎn)核心期刊或國(guó)外期刊上發(fā)表或已經(jīng)收錄。

·    論文的選題應(yīng)切中實(shí)際,對(duì)企業(yè)的發(fā)展或政府的公共政策制定有較強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。

·    論文應(yīng)有較大的創(chuàng)新,研究方法得當(dāng)。專著、論文集、教科書、調(diào)查報(bào)告等不在參選范圍之內(nèi)。

·    論文的全部作者必須是中國(guó)公民,并且在中國(guó)境內(nèi)工作,年齡不超過(guò)40歲。

·    中文論文和英文論文皆可。

二、論文提交

·    參選者須提交的材料包括:登記表和電子版論文。登記表需本人簽字和理事會(huì)成員簽字推薦(或相關(guān)院系蓋章)。

·    論文提交的截止日期是2010年7月20

三、論文的評(píng)選及獎(jiǎng)勵(lì)

·    論文的評(píng)選由麥肯錫中國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家理事會(huì)負(fù)責(zé)。理事會(huì)將本著公正的原則,對(duì)參選論文進(jìn)行匿名評(píng)審。

·    本屆論文將最終評(píng)出1篇獲獎(jiǎng)?wù)撐?#xff0c;論文獲獎(jiǎng)?wù)邔@得一定數(shù)額的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),其中一半將捐給獲獎(jiǎng)?wù)咚付ǖ拇壬茩C(jī)構(gòu)(名單由麥肯錫公司指定)或其所在的研究機(jī)構(gòu)。

·    論文的作者還將成為麥肯錫中國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家理事會(huì)的正式成員,定期參加麥肯錫全球研究院組織的活動(dòng)。

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